ИА «Ореанда-Новости». Пандемия коронавирусной инфекции выявила ряд проблем в российском трудовом праве. Об этом сообщается на сайте Госдумы РФ. В парламент внесён законопроект об удалённой работе, направленный на защиту прав тех, кто работает вне офиса.

Теперь работодатель не сможет требовать круглосуточного присутствия сотрудников в сети, увольнять из-за отсутствия достаточного объёма работы. Также трудовой договор нельзя будет расторгнуть по причине нецелесообразности дальнейшего сотрудничества, как и в результате возникновения какой-либо производственной необходимости, которую определяет работодатель.

Кроме того, помимо понятия «дистанционная работа» в трудовом кодексе РФ появятся понятия «временная дистанционная работа» и «комбинированная дистанционная работа». Сотрудники смогут комбинировать режимы своей занятости, часть времени проводя в офисе, часть — на «удалёнке».

Авторами инициативы стали председатель Госдумы Вячеслав Володин и председатель Совфеда Валентина Матвиенко.